Desde OTRANS La Plata convocamos, junto a la FALGBT, a un plenario con las compañeras trans de la ciudad para debatir la situación de la “zona roja” y la falta de oportunidades laborales. Reafirmamos que cualquier proceso de reubicación solo puede llevarse adelante si está acompañado por políticas de inclusión social, capacitación, acceso al empleo y condiciones de seguridad para las compañeras.
También planteamos que una nueva zona de trabajo debe contar con iluminación, baños químicos, contenedores biológicos, preservativos gratuitos y ser gestionada por las propias trabajadoras. Exigimos el cese de la persecución policial y la apertura de alternativas reales al trabajo sexual, incluyendo más oportunidades de empleo, formación y acceso a la jubilación para quienes les corresponda.
Las compañeras propusieron posibles espacios para la reubicación y, desde el Municipio, se asumió el compromiso de trabajar de manera conjunta para encontrar una solución. Finalmente, convocamos a una nueva asamblea para seguir construyendo este proceso con inclusión social y laboral como eje central.
